The Definitive Guide to Building an AI-Ready L&D Function

Jadwalkan Demo
Tur produk

Tingkatkan Tenaga Kerja Anda dengan L&D Generatif yang Mendorong Hasil Bisnis yang Nyata

1-May-16-2024-09-44-08-3650-AM
2x Produktivitas & Keterlibatan Karyawan
Vektor-ikon-1
8x Dampak L & D yang Lebih Besar dengan Biaya 60% Lebih Rendah
Vektor-ikon-2
Adopsi 3x Lebih Tinggi dari Solusi Pesaing

3.5mn+

Pembelajar Aktif

20+

Negara

500+

Pelanggan
G2 Logo
4.5
Gartner White Logo
4.9

Optimalkan Potensi Pembelajaran dengan Disprz LMS

Sistem manajemen pembelajaran (LMS) yang efektif sangat krusial bagi organisasi untuk menstandardisasi pelatihan, menjaga kepatuhan, dan mendorong pengembangan karyawan. Disprz LMS menghadirkan platform intuitif yang mendukung seluruh siklus karier karyawan. Melalui personalisasi berbasis AI dan otomatisasi alur kerja, sistem ini memberikan ROI terukur serta fleksibilitas kustomisasi yang tinggi bagi perusahaan.

Pesan Demo

Piramal Finance

Beralih dari solusi HCM Amerika yang populer ke Disprz

  • Mengaktifkan proses orientasi berbasis peran dan pembelajaran berbasis seluler di 300+ lokasi Tier 2 & 3
  • Mencapai peningkatan adopsi sebesar 60% dan proses orientasi yang 50% lebih cepat dengan analitik terintegrasi dan peningkatan kemampuan yang di-gamifikasi
  • Mencatat peningkatan 100% dalam durasi sesi per pelajar, yang menunjukkan keterlibatan yang lebih dalam dengan konten

Grup Perusahaan JARC

Beralih dari penyedia LMS dan LXP Amerika yang akan datang ke Disprz

  • Menggabungkan semua pembelajaran online dan offline di satu tempat untuk memberikan pengalaman belajar yang lebih terstruktur
  • Meningkatkan pelacakan tingkat pengguna dengan pelaporan dan analitik yang kuat, dan melakukan perbaikan berdasarkan wawasan data

NEOM, Arab Saudi

Beralih dari solusi L&D Amerika yang populer ke Disprz

  • Berhasil mengimplementasikan Oracle Cloud Infrastructure (OCI) untuk 3500+ karyawan dengan menggunakan tes keamanan siber yang lengkap dan penilaian pihak ketiga di Disprz
  • Menciptakan solusi keterampilan yang mengutamakan seluler dengan fungsionalitas offline untuk semua tenaga kerja
  • Berhasil mengintegrasikan MOOC, sistem penghargaan, dan migrasi data untuk ekosistem yang kohesif.

MediaCorp, Singapura

Beralih dari salah satu penyedia HCM dan LMS terbesar di dunia ke Disprz

  • Pembelajaran yang digerakkan oleh game untuk seluruh tenaga kerja mereka dan beralih dari pembelajaran luring ke daring untuk pelacakan perkembangan yang lebih baik
  • Peningkatan keterampilan berkelanjutan dengan mengakses kursus dan konten internal dari perpustakaan konten khusus
  • Peningkatan 73% dalam jumlah total jam belajar oleh peserta didik